Life is a journey... Let's enjoy!  ~人生は旅だ。さぁ、楽しもう!~

観光業界を熱くする

私たちプライムコンセプトと共に日本の観光業界の発展に寄与し
観光業界に関わる人を幸せにする壮大な旅に出ませんか?

旅行会社出身者の方や
ホテル旅館業界出身者の方へ

新型コロナの影響で観光業界は多大なるダメージを負いました。
それに伴い、旅行会社やホテル旅館でお勤めの方も観光業界を諦め異業種へと転職される方も多い状況となってしまいました。

ですが、一方で観光業界にデジタルの波が押し寄せてきており、観光業界×デジタル人材は圧倒的に不足している状況です。今もそしてこれからもです。

私共プライムコンセプトは旅行会社やホテル旅館業界出身の方で、新たなフィールドで活躍したいという方、大歓迎です!
プライムコンセプトは中途社員が8割以上。元旅行会社勤務の方やホテルマンが経験を活かして大活躍中です!
一緒にこれからの観光業界を盛り上げていきませんか!

ちょこっとインタビュー!
旅行会社やホテル旅行業界出身に聞いてみた!

  • Kさん(前職:ホテルスタッフ)
    Q.入社理由を教えて下さい。
    前職ではネット販売を担当しておりましたので、専用画面の操作経験やホテルでの実務経験が活かせると思い入社を決めました。
    Q. ホテル業界での知識や経験は、どのように活かされていますか?
    実際にホテルで働き、それぞれの部署がどのような動きをしているのかを見てきた経験は、ホテル・旅館様とのやり取りやプラン提案において活かされています。
  • Nさん(前職:旅行会社勤務)
    Q. 旅行業界での知識や経験は、どのように活かされていますか?
    日本各所の観光情報や特産、特徴の知識はプラン作成時の提案にいかされます。
    また、パッケージ商品は本業でありましたのでスムーズに仕組みを理解する事ができました!
    Q.仕事のやりがいを教えてください!
    担当のホテル・旅館様とは会社を越えたワンチームになりますので、売上が上がった時は自分の事の様に嬉しいです。
    頑張ったら頑張っただけ数字に表れます。

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PEOPLE FIRST

社員の考えを実現し目標達成に向けて支援します。
会社と社員が共に価値をつくる会社で一緒に成長しませんか。

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新卒採用

  • 履歴書・成績証明書・卒業見込証明書を[郵送先]まで送付してください。
  • Eメールアドレスをお持ちの方は履歴書へご記入願います。
  • 面接の場合、面接日連絡は書類到着後10日前後にご連絡致します。

中途採用

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  • 面接の場合、面接日連絡は書類到着後10日前後にご連絡致します。

お問い合わせ先

採用担当:松本・甲田
E-mail:humanresource@prime-concept.co.jp

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エントリー
エントリー

STEP 01

希望職種からエントリーフォームにお進みいただき、応募するをクリックお願いします。
書類選考についてメールにてお知らせいたします。

書類選考
書類選考

STEP 02

選考結果は履歴書到着より10日前後にお知らせいたします。
面接に進んでいただく方は一次面接の日時を調整いたします。

一次面接
一次面接

STEP 03

二次面接
二次面接

STEP 04

最終面接
最終面接

STEP 05

条件提示
条件提示

STEP 06

条件面の確認を行います。

内定

STEP 07

おめでとうございます!
共に豊かな人生の旅に出ましょう!

FAQ

転勤はありますか?
会社都合の転勤はございません。
インターネットの知識や技術的なスキル、資格は必要でしょうか?
資格有無は不問です。
基本的なパソコン操作ができることを前提としており、
どの職種もエクセル、ワードも必要スキルとしております。
デザイナーにおいては、イラストレーター、フォトショップ使用が必須スキルです。
9月に卒業する予定ですが、新卒での応募は可能でしょうか?
ご応募可能です。入社時期につきましては、ご相談させていただきます。
配属先と勤務地はどのようにして決まりますか?
本人の意志・適正を考慮し配属(職種)が決定します。
残業はありますか?
月平均にして13時間程度ございますが、まったく残業のないときもあります。
お仕事の状況によって残業となることもございますので
そうでない場合は定時就業を徹底しております。